根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发［2006］32号）的文件精神，为加强我校教师队伍建设，不断提高教师学历层次及综合素质，经学校研究，制定2007年公开招聘人员工作方案。
一、学校简介
绥化学院是教育部批准的一所省属综合性本科普通高等学校。学校始建于1953年，坐落于辽阔的松嫩平原腹地黑龙江省绥化市。
学院占地面积37.2万平方米，建筑面积16万平方米。固定资产总额2.3亿元，教学仪器设备总值3000余万元，图书馆藏书60万册，中外期刊600余种，电子图书11万册。学院设有外语广播电台、闭路电视系统和宽带国际互联网，建有绥化学院互联网站（WWW.SHXY.NET）和电子邮件系统。学院现有教职工590人，专任教师中有教授、副教授154人，获得博士、硕士学位85人。客座教授5人，外籍教师7人。学院面向全国19个省、市、自治区招生,现有全日制本、专科在校学生8000余人。3万多毕业生遍布祖国大江南北。
学院在充分发挥教师教育优势的同时，注重应用型人才的培养。学院现有11个系，专业设置涵盖了文学、理学、哲学、法学、历史学、药学、信息学等多个学科门类，设有汉语言文学、思想政治教育、历史学、英语、俄语与英语辅修、数学与应用数学、物理学、化学、地理科学、计算机科学与技术、音乐学、美术学、学前教育、体育教育、应用化学、艺术设计、市场营销、信息与计算科学、电子信息工程等25个本科专业，设有语文教育、英语、数学教育、旅游管理、计算机应用技术、生化制药技术等6个专科专业。其中汉语言文学专业是省级重点专业。
学院以建设应用型大学、培养应用型人才为目标，加强学生创新能力培养和职业技能训练，全面推进素质教育。学院与俄罗斯哈巴罗夫斯克国立师范大学、阿穆尔国立大学、布拉戈维申斯克国立师范大学、马来西来泰莱学院合作办学，互派留学生。英语、俄语、音乐学、美术学、艺术设计等专业都有外籍教师授课，形成了寒地黑土文化与世界文化相融的教育教学特色。学院有稳固的教育实习基地30个，学科专业实践基地16个。         2008教师招聘网-www.jiaoshizhaopinwang.com
学院1989年获全国普通高校国家优秀教学成果特等奖；1990年被国家教委授予“全国先进师专”的殊荣；1998年被黑龙江省委省政府命名为“省级文明单位”；2001年成为省级“花园式单位”和全省“教书育人、管理育人、服务育人”先进集体；2003年又获得全省“高校民主管理工作先进单位”和“省级文明单位标兵”的称号。
二、招聘人员计划（见附表）
三、招聘人员基本条件
1、具有较高的政治素质和良好的道德修养。
2、热爱教育事业、服从组织安排并有奉献精神、团结协作精神和创新精神。
3、具备从事教育与教学工作的基本素质：仪表端庄，口齿清晰，具有较强的语言表达能力，身体健康。对于从事政治辅导员工作的还要具有较强的组织协调能力，并为中共党员。其它岗位还需具备岗位所需的专业和技能条件。
4、应聘教师岗位的学历原则上应为硕士研究生，特殊专业、急缺专业学历可适当放宽到本科生（但三表本科生、专升本、预科生、高职生等不在此列）。
5、身体健康，符合黑龙江省申请教师资格身体健康检查的要求。
四、优惠政策
1、博士研究生
住房补贴：6万元；学费补贴：3.6万元；安家费：1万元；科研启动费：理科3万元、文科1万元；学位津贴：500元/月。
2、硕士研究生
住房补贴：2万元；学费补贴：1.5万元；安家费：0.5万元；学位津贴：200元/月。
五、招聘程序
1、公布招聘信息
招聘方案分别在省人事编制信息网及校园网上发布。符合专业需求的应聘人员可按指定时间到学校人事处报名并提交应聘材料和相关证明材料。
2、资格审查
人事处对应聘人员基本情况，如：学历、学位、学术水平、工作经历、综合素质等进行审查，审查通过者，方可参加笔试。
3、笔试和面试
（1）笔试：应聘人员参加学校统一组织的笔试，笔试内容主要为：应聘岗位必要的基本知识和能力。选取笔试合格者进入面试考核。
（2）面试：根据不同岗位采取不同的考核方式。
①教学岗位：主要通过试讲及问答方式对应聘者的专业知识和基本技能、从师素质等进行考核。
②其他岗位：主要通过问答方式来进行面试。
4、拟录取
按面试考核成绩从高到低拟录取。
5、体检                2008教师招聘网-www.jiaoshizhaopinwang.com
拟录取人员需经学校指定医院体检，体检合格者方能进入公示程序。
6、公示
学校在省人事编制信息网和校园网对拟录取人员进行公示，公示期不少于7个工作日。，报院长办公会审批。
7、办理聘用手续
公示期满无异议者，硕士研究生由人事处办理人事聘用手续；本科生由人事处报院长办公会审批后办理人事聘用手续。
如受聘人员为其它单位工作人员，应先与原单位解除劳动关系，并提供原单位同意其调动的书面意见，否则不予办理人事聘用手续。
六、试用期制度
学校公开招聘的人员实行试用期制度，研究生的试用期为3个月，大中专应届毕业生试用期为一年。试用期期满合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用资格。
七、联系方式及联系人
电话：0455-81030170455-8103016
E-mail：shszlfs@126.com
联系人：周宏丽吴波
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