南充市人事局　南充市教育局
关于南充职业技术学院附中
公开招聘教师的公告
南充职业技术学院附中是南充市教育局直属的初级中学，在校学生1400多人，办学理念先进，教育教学质量优良，教学设施一流。因工作需要，决定面向社会公开招聘3名教师，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
英语1名、美术2名
二、招聘条件
（一）遵守国家法律、法规，热爱教育事业，品行端正。
（二）具有所报岗位要求的本专业大专及以上学历。
   （三）已取得教师资格证的非在编在册的人员。有一年以上教育教学经历的在同等条件下优先聘用。
（四）年龄在30岁以下(即1977年6月30日及以后出生)
（五）具有良好的职业道德
（六）有扎实的教育教学理论，较强的专业技能
三、招聘办法
面向社会公开招聘。应聘同一岗位（每人限报一个岗位）须形成竞争，应聘人数与招聘人数之比应不低于3:1，达不到这一要求的，相应调减或取消该岗位的招聘计划。招聘考试采取笔试和面试相结合方式进行，先考公共科目，再考专业科目。公共科目为笔试科目，专业科目分为面试和说课考试。公共科目考试结束后，按照从高分到低分的原则，按招聘岗位及人数1:5的比例，确定参加面试和说课人员。
符合国家和省有关加分政策规定的，在公共科目笔试按分值权重折算后的成绩中加分。
各科考试结束后，按总成绩（按分值权重比例折算后的总成绩）排序，从高分到低分，依次取招聘人数等额的人员进行考核。凡考核不符合要求的应聘人员，取消应聘资格，并根据空缺名额依次等额递补。凡最终考试总成绩排序并列情形（英语第1名，美术第2名）时，只将专业科目考试成绩较高者作为拟聘（聘用）对象。按招聘人数等额进行体检，凡体检不合格的人员，取消应聘资格并根据空缺名额依次递补。对考试、考核、体检合格的应聘人员进行公示（7至15日），对公示无异的人员，由招聘单位上级主管部门审核后报南充市人事局审批，办理聘用、上编等相关手续。所招聘的工作人员一律实行以岗位管理为基础的合同聘用管理，不再实行身份聘用管理，也不再办理录（聘）用干部手续。
四、报名方式、时间及地点
（一）此次报名采取现场报名方式。
（二）报名时间：2007年9月24日至9月26日。
（三）报名地点：南充市人事局三楼人才市场（市玉带中路二段111号）。
由2008年教师招聘网－www.jiaoshizhaopinwang.com收集整理
五、所需证件及有关材料
身份证、毕业证、学位证、教师资格证原件及复印件各1份；工作经历证明原件及复印件。
六、考试科目及分值（权重）确定
设公共科目、专业面试和说课考试，公共科目成绩、专业面试成绩和说课考试成绩满分均为100分。其分值（权重）分别为：40％、20％、40％。分数的计算四舍五入保留到小数点后两位。
七、考试时间
（一）公共科目：2007年10月13日上午9：00—11：00
（二）面试（另行通知）
（三）说课（另行通知）
八、考试地点
公共科目以准考证所注明的地点为准，面试和说课在职院附中进行。
公共科目考试前三天凭本人身份证在报名处领取《准考证》。考试时须持本人身份证和《准考证》原件。
九、政策咨询电话：6170801、报名咨询电话：6170809
　　　　　　　      二○○七年九月六日