广安市武胜县面向2009年高校毕业生公开考聘 事业单位工作人员公告   为广泛吸纳优秀人才，更好地为全县经济建设和社会发展提供强有力的智力支撑，切实推进我县经济社会事业的全面发展，县委、县政府决定面向高等院校2009年应届毕业生公开考聘98名事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、考聘原则 本次公开考聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的办法进行，做到信息公开、结果公开，接受社会的监督。 二、考聘范围和对象 具有中华人民共和国国籍的全日制普通高等院校大专及以上2009年应届毕业生。 三、报考基本条件 （一）遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，业务能力较强，基础知识扎实，事业心和责任感强。 （二）身体健康，能胜任考聘岗位的正常工作。 （三）具有报考岗位要求的文化程度、专业知识和相应的工作能力（其具体要求详见附表）。 四、考聘岗位、名额 （具体岗位和名额见附表） 五、考聘办法和程序 本次考聘工作采取本人自愿报名，先笔试后面试的办法，按以下程序进行。 1、报名：2009年1月4日——9日，符合报考条件的人员持身份证原件及复印件、所在院校出具的学籍证明原件（包括所学专业、学历）、2张2寸近期免冠照片到武胜县人事局人才交流中心报名。 2、资格审查：考生资格审查在考核时进行，报名时只对考生的资格进行初审。考生如有隐瞒有关情况或提供虚假材料的，一经核实，取消其考试资格及聘用资格，所造成的后果概由本人负责。 3、报考费用：考试费100元/人。 4、准考证发放：报名者经资格审查合格后，由县人事局统一制作准考证，考生于2009年1月13日在武胜县人事局人才交流中心领取准考证。 六、考试 考试分为笔试、技能考核（针对教育、卫生系统）、面试（针对除教育、卫生系统以外的事业单位），总成绩满分为100分。 教育系统笔试占60％，技能考核占40％，两项之和为考生考试总成绩（保留2位小数），考生考试总成绩＝笔试成绩×60% 技能考核成绩×40%。 卫生系统及其他事业单位笔试占70％，技能考核（或面试）占30％，两项之和为考生考试总成绩（保留2位小数），考生考试总成绩＝笔试成绩×70% 技能考核（或面试）成绩×30%。 如出现考生考试总成绩相同情况，笔试成绩高的排名优先。 （一）笔试 1、笔试内容：教育系统主要以教育学、教育心理学及所学专业课程为主，卫生系统主要以病理学、药理学、生理学、解剖学等为主，其他专业以报考岗位的专业知识为主。 2、开考比例：笔试的开考比例（考聘名额与报考人数之比）不低于1:3。如达不到上述比例的，则相应调减或取消该岗位的考聘计划。 3、笔试时间：具体时间以准考证为准。 （二）技能考核（或面试） 依照笔试成绩从高分到低分，按考聘岗位数与报考人数1:3的比例确定参加技能考核（或面试）的人员。 技能考核（或面试）时间、地点另行通知。