绵阳东辰国际学校属政企合作的股份制学校，是集小学、初中、高中、出国预备教育为一体的寄宿制全国名校，具有很高的知名度和公信力，学校教师享有一流的工资福利和生活条件。为充实我校师资队伍，经研究，决定面向社会公开招聘中、小学教师。

一、招聘原则及办法

坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。我校将在校园网站、报纸等公开媒体发布招聘信息。

二、招聘岗位

三、招聘对象和条件

（一）、招聘对象：

全日制普通高等教育师范类应届优秀毕业生及优秀在职教师。

（二）、招聘条件

1、政治条件：政治思想素质好，遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的思想品德。

2、学历条件：应届毕业生的学历要求是普通高等教育本科及以上学历。在职教师的学历要求是：应聘高中教师，须具备全日制普通高等教育大专起点的国民教育本科及以上学历；应聘初中教师，须具备全日制普通高等教育大专起点的国民教育本科及以上学历；应聘小学教师，须具备国民教育专科及以上学历。所有应聘者所学专业应与应聘学科岗位专业对口。

3、年龄条件：小学教师30周岁以下（1983年12月31日以后出生），初中教师35岁以下（1978年12月31日以后出生），高中教师40岁以下（1973年12月31日以后出生），特别优秀者可适当放宽。

4、高中数学、物理、化学、生物竞赛优秀教练优先考虑录用，尤其欢迎具有硕士、博士学位的优秀教师加盟。

四、报名、资格审查

1、报名时间：2013年9月25日至2014年5月15日。

2、报名办法：应聘教师向我校人力资源部投交个人应聘材料[包括个人基本情况（含联系电话，家庭住址）、学习和工作经历、业绩材料及身份证、毕业证等有关证书复印件]，2张2寸彩色近照，待审验后电话通知本人参加考试。

五、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

（一）笔试：

1、笔试内容：学生思想教育个案分析及专业素质考试。笔试结束后，分报考学科类别，按招聘人数与报名人数1：3的比例根据笔试成绩由高分到低分确定参加面试人员名单。达不到比例要求的，相应调减或取消该岗位招聘计划。

2、笔试时间：待定（到时网上公示、电话通知）

（二）面试：

面试采取说课、试讲及答辨的办法进行，考评小组对面试候选人进行量化考核评分。

六、体检

面试考核结束后，按综合成绩（在职教师笔试成绩30%十面试成绩70%，应届生笔试与面试成绩各占50%）分应聘专业从达到优等按高分到低分确定参加体检人选并组织体检（若综合成绩并列，则以面试成绩取舍）。因体检不合格出现空缺，按应聘专业综合成绩分依次等额递补。

七、录取、办理聘用手续

1、对体检合格的人员经公示后造具名册报涪城区人事局审批，同意后按相关规定和程序签订用人协议。其中应届毕业生必须在档案到后才能办理相关人事手续；在职教师在履行完与原单位签订的聘用合同后办理调转手续。

2、对招聘应届毕业生一是实行实习期制，实习期为2014年上期，实习期满考核合格的，正式办理人事聘用手续；二是实行试用（见习）期制，试用期一年，试用期满考核不合格的，以及在2015年7月底前未取得教师资格证书的，予以解聘。

3、所有招聘人员正式办理人事手续后，与我校签订聘用合同，实行聘用制管理。

八、招聘工作管理

1、招聘工作在区教体局、区人社局的指导下进行，并接受有关部门和社会的监督。应聘教师必须保证应聘材料内容真实有效，对弄虚作假、徇私舞弊、违反招聘纪律的应聘人员，一经发现核实，取消考试和应聘资格。

2、咨询电话：0816-2345742（人力资源部）

2013.9.25