1、相关专业本科以上学历，身体健康、热爱教育事业，具有良好的道德素养，普通话流利，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力，无不良社会记录，能遵守学校教学管理的各项规定。 2、有所承担本课程教学任务的业务能力和教学水平，具有丰富的教学经验和实际工作能力，能够耐心为学生提供多种学习服务；熟悉教学特点，掌握多种教学媒体手段相结合的教学方法。 3、具有教师资格证书，具有特级教师、省地级优秀教师、省地级骨干教师、地级名师、学科带头人等荣誉称号的优秀教师优先。 4、具有班主任工作经验，或能胜任班主任工作者优先。 5、熟悉本科目初中教材；熟悉江苏省中考测试内容及要求； 有3-5年初中化学教学经验，熟悉初中本学科教学重难点及教学方式方法。 岗位职责： 1、承担各类本学科教学任务。编制学期授课计划、备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改、组织学生参加学业评价(阶段测验、期中、期末考试、学期补考、校内外统考、技能鉴定等)并做好教学分析，及时报送各类教学资料； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课； 3、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 4、关注学生成绩提升，个性化教学、因材施教，激发、培养学生学习兴趣和学习方法； 5、能承担学生管理工作和班主任工作； 6、完成学校及部门临时指派的其他工作。 学校基本情况： 学校坐落于江苏省苏州市太湖新城开发区，占地近百亩，是目前江苏省省教育厅批准，教育部备案的中外合作办学、全面开设美式课程的全日制寄宿中学。 学校面向全国招收初高中学生，目前在校生达1050人，生源以江苏学生为主，也包含来自全国其他城市和海外学生。 学校现有初高中专任教师201人，其中高中外籍教师50人，占高中一线任课教师的60%。教师选拔严格规范，教师队伍优质高效。 学校实施小班教学（25人/班），每周课时（20-25节/周），每周值日1-2次晚自习。 录用待遇： 1、竞争性的薪酬制度：优秀骨干教师提供行业高分位薪资水平，名师类人才薪资一岗一议。 2、专项奖金，比如标化能手、竞赛专家、优秀教师、最喜爱教师等。 3、专属福利： 五险一金、健康计划、补充商业保险 生日福利津贴、节假日福利津贴 交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴 同时还有专属定制版的“星级教师福利体系”。 4、精致服务： 个人档案管理及落户办理； “倍增计划”与“人才乐居工程”办理； 法定节假日、带薪寒暑假； 图书馆、健身房、咖啡吧、果汁吧等惬意空间。