职位详情
人事专员 7-10K/月
广东-东莞    大专及以上    5年以上    全职1人
12-20 更新
福利待遇
提供住宿 周末双休 五险 公积金 晋升空间大
职位详情
到岗时间:该职位为储备状态
岗位职责: 1、根据学校人力资源规划和定岗定编,招录补录人员,控制人力资源成本; 2、负责学校招聘渠道评估与维护,保持与各招聘渠道的有效沟通,组织背调把控后续风险; 3、教职工入职、转正、异动、离职、劳动合同续签流程规范,预防风险; 4、员工关系处理,教职工辞退、不续签面谈协调; 5、每月薪酬、考勤数据复核,组织绩效考核评估工作及数据收集; 6、定期抽查教职工工花名册、人事档案资料的完整性,有序存档; 7、人事专员各项工作指导及进度关注,关键节点提醒; 8、人事类规章制度修订完善(教职工手册、考勤、考核、薪酬、招聘等); 9、全校人员迟到、早退、旷工、脱岗等纪律检查; 10、完成领导安排的其他事项。 任职要求: 1.本科全日制或以上学历,5年以上人力资源管理工作经验,人力资源、劳动经济、管理学等相关专业优先; 2、熟悉人力资源各模块工作,熟悉各项劳动法规、政策; 3、有责任心,抗压能力强,较好的沟通能力,执行力强。
职位发布者
刘老师
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