1、协助校长贯彻执行党和国家的教育方针，按照教学计划、教学大纲和教学要求，组织领导好学校教育教学工作，全面完成教学任务，努力提高教学质量； 2、领导各年级备课组、各科教研组制订学年、学期工作计划、并定期检查落实； 3、组织教师学习新课程标准，积极进行教学改革，改进教学方法，有计划地开展教学研究活动。建立健全教师业务考核和发展的各项规章制度，不断提升教学团队的技能水平； 4、组织领导教务工作，建立健全各项规章制度，拟订教务工作计划，编制各种教学资料，负责编班工作，合理分配教师工作任务，负责排课，管理教师请假及代课、补课，组织安排各种考试，特别是期中、期末考试； 5、负责指导教务员做好学籍管理，办理好学生的注册、休学、转学、毕业等手续； 6、负责学校教师聘请的初步选拔、考核工作，建立健全教师档案； 7、组织好上级安排的教学活动，加强业务沟通，组织教师参加各类培训，提高教学质量，认真做好教学教研工作，进行本校课程研究和开发； 8、完成领导安排的其他事项。 任职要求： 1、本科或以上学历，持有相关专业证书； 2、熟悉基层业务，具有一年以上同等岗位任职经历。获得过国家或省市级优秀荣誉称号或有优秀民办管理工作经验一年以上经验者优先； 3、敢于创新，管理高效，有现代管理经验及创新意识; 4、具有凝聚团队、资源整合、统筹计划、引领教研的能力。