招聘要求： （一）2024年应届毕业生 1、师德高尚、品貌端正、身心健康、有较强的教育教学能力，善于接受新的教育教学理念。 2、学历要求在本科及以上，且具有教师资格证书，普通话水平达到相应要求。 3、热爱教育事业，能比较熟练地使用电脑办公、课件教学，课堂精致高效，深受孩子喜爱。 4、共产党员（含预备党员）、获得较高荣誉的应届大学毕业生（如省级优秀毕业生、 演讲比赛辩论赛上课比赛获得较好名次、一等奖学金获得者、优秀学生会干部等优先录用）。 5、在中学期间获得过全国数学、物理、化学、生物、信息联赛奖项者，优先录用。 （二）社会教师 1、小学：工作成就明显，具有优良业绩，有中级职称且有小学教学和班主任工作经验者优先录用；应聘人员年龄在35岁以下。 2、中学：骨干教师年龄在35周岁以下；具有毕业班教学经验、竞赛优秀指导老师、中学特级教师年龄放宽至45岁以下；省、地市级教坛新秀、地市级教学比赛二等奖以上等教学荣誉获得者，条件可适当放宽。从事过学校教育教学管理、班主任工作优秀的优先考虑。 应聘程序 1、应聘者请将个人简历（附本人免冠彩色生活照）、身份证、职称证明（如有）、普通话等级证书、教师资格证书或“两学（教育学、心理学）”合格证（成绩单）、毕业证书、学位证书、学业成绩单及其他相关材料的电子版或扫描版打包压缩作为附件，以电子邮件方式，发送至指定邮箱：gfsyxxzp@126.com。邮件主题和附件命名为：应聘科目名-姓名-毕业学校-专业（例如：中学语文-张三-xx大学-汉语言文学）；教官岗位命名为：教官-姓名-服役部队-专业。 2、学校根据招聘条件审核应聘人员的应聘材料，择优挑选应聘对象并电话或短信通知3、考核，内容包括： （1）笔试，主要内容为招聘岗位所需的学科专业知识。 （2）面试，主要内容为招聘岗位所需的学科专业知识和职业道德（教育案例分析、语言表达能力等）。 （3）试讲，主要内容为招聘岗位所需的学科专业知识和教育教学能力（教学基本功、教育智慧等）。 4、经考核成绩优异者，学校将通知体检。体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013年修订）执行，体检费由应聘者负担。 5、根据考核、体检、考察结果，经学校领导、科组会议讨论后确定拟聘人员，签订劳动合同。