岗位职责： 1、负责校区全面工作，主抓校区的招生工作； 2、校区课程销售岗位的招聘和培训工作，平时的工作按排，指导，监督检查与考核。 3、市场工作。 4、确保按时完成个人的销售任务和指标，以及完成团队销售任务和指标； 5、分解月度招生目标，并跟踪目标完成情况，做好绩效考核工作。 6、分析客户需求与反馈，不断改进工作方法，不断优化招生话术和招生流程，提升招生成交率。 7、积极参与部门和公司组织的各种培训和学习，不断充实个人能力与销售沟通技巧。 8、协助组织并参加家长座谈会，向家长汇报学员的学习情况，进行保单，引导和转介绍 任职资格： 1、大专或以上学历，2年以上教育培训机构销售经验； 2、职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力； 3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力； 4、热爱教育事业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力； 5、有奋斗精神，团队合作精神；