一、岗位职责 1.全面管理：在学校的领导下，全面负责幼儿园的日常保教、行政、后勤及安全管理工作。 2.规划发展：制定并实施幼儿园的发展规划、工作计划，不断提升办园品质与特色。 3.团队建设：负责教职工的聘任、培训、考核与团队文化建设，打造一支高素质、专业化的教师队伍。 4.教学引领：深入教育教学一线，指导并监督课程实施，领导教研活动，确保保教质量。 5.家园共育：主导家园沟通与合作，构建和谐、互信的家园共育体系。 6.安全维稳：建立健全幼儿园安全管理制度，全面负责园所安全与卫生保健工作，杜绝责任事故的发生。 二、招聘条件 （一）基本条件 1.拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，师德高尚，责任心强，富有爱心和耐心。 2.年龄要求：40周岁以下（条件特别优秀者可适当放宽）。 3.身体健康，形象气质符合教师资格认定体检标准。 （二）资质与学历 1.持有小学及以上教师资格证。 2.具有师范类或相关专业全日制本科及以上学历。 （三）工作经历 1.具有多年小学一线教学经验，并具备3年以上小学副校长、教务主任或德育主任等综合管理经验。 2.熟悉国内外小教育领域发展趋势，拥有先进的教育理念和丰富的办学实践经验。 3.具备卓越的领导力、组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力。 4.有国际视野或双语管理经验者优先考虑。 有意者请发送简历至邮箱 whhwzp@163.com