一、岗位职责 1. 统筹校区教务工作，制定并实施年度/季度教务计划，确保教学秩序高效运行； 2. 负责课程排课、教师调度、教室资源分配及课消管理，最大化提升教室与师资利用率； 3. 建立并维护学员电子与纸质档案，跟踪学员出勤、成绩、续费及转介绍情况； 4. 定期组织教研活动，监督教学质量，收集学员与家长反馈并推动改进； 5. 带领教务团队完成招生、续费、公开课、讲座等市场支持活动，达成校区远营。 7. 负责班主任/学管师团队的培训、考核与日常管理，打造高效执行力团队； 8. 完成校长交办的报表、数据分析和其它临时性项目。 9.有管理兼职老师和转化学生补课能力的优先考虑。