岗位职责： 1. 教学核心：负责初中物理学科的中考冲刺教学工作，通过小班或一对一形式开展授课，深刻理解中考物理命题规律与趋势，侧重对力学、电学、光学等核心模块的深度解析与应试强化。 2. 课程研发：参与机构物理课程体系的优化，研发与编写针对中考的专题突破（如力学综合、电路设计、实验探究）教案、配套习题及模拟题库，形成系统化、特色化的教学资源。 3. 效果负责：系统分析学生物理学习薄弱点，设计个性化提分路径；通过章节及专题测试持续追踪学习进展，确保学生物理成绩的稳步提升与目标达成。 4. 家校沟通：与家长保持定期、主动的沟通，清晰反馈学生在物理学科的学习状态、进步情况与后续计划，建立长期信任关系。 5. 教研活动：积极参与物理学科组的集体备课、专题研讨与教学反思，分享教学经验，协同提升学科整体教学质量。 福利待遇： 1. 全面且有竞争力的薪酬 · 综合年薪：10万 - 20万元（能力突出者面议，不设上限）。 · 薪酬结构：岗位底薪 + 阶梯式超课时费 + 多维绩效奖金。 · 奖金激励：清晰透明的学员续报奖、班级成绩进步奖、中考成果奖及年度杰出贡献奖。 · 法定保障：入职即缴纳 “五险一金”。