岗位职责： 负责为少儿提供艺术教育课程，包括但不限于绘画、手工制作等； 针对学生的年龄和程度，制定个性化的教学计划，并且确保课程内容与教学目标的一致； 耐心引导学生培养艺术兴趣，提高绘画技能和审美能力； 组织并参与学生的作品展览、比赛和其他相关活动； 维护良好的授课秩序，确保课堂纪律和安全。 任职要求： 具备艺术或美术相关专业背景，大专以上学历； 有少儿美术机构教育经验优先，熟悉少儿艺术教育； 具备良好的授课能力，能够针对学生不同特点和水平制定个性化的教学方案； 对儿童有耐心和热爱，能够激发学生的学习兴趣，积极引导和激励学生； 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和家长有效沟通合作； 具备良好的职业素养和责任心，遵守职业道德，保护学生隐私和利益。 薪资待遇： 薪资根据个人能力和经验面议。 薪资福利： 1、无责任底薪+课时费+续费提成。绩效奖金+奖金+工龄奖。 2、购买五险 3、节假日福利：节假日发放节日津贴/礼品（三八节、端午节、中秋节........） 4、每年组织优秀员工境外旅游。 5、带薪年假 6、组织员工旅游等活动。 7、工龄工资（根据入职年限逐年递增100，每月发放) 8、培训晋升制度：专业的带薪培训+完善的考核晋升机制+朝阳行业的发展潜力。 9、按国家规定放假。