岗位岗位职责与任职要求： 1. 熟悉中小学图书馆全流程运营业务，熟练掌握图书采购、分类编目、入库登记、日常借阅、库存盘点、旧书整理等基础工作，具备独立统筹图书馆日常运营的能力。 2. 熟知国家、省市及教育主管部门关于中小学图书馆建设的各项规章制度、规范标准和检查要求，能够严格落实图书室标准化、规范化建设工作，完善软硬件配套，高效配合完成各级各类专项检查、督导验收工作。 3. 具备制度建设与精细化管理能力，可结合学校实际，健全完善图书馆借阅管理、图书维护、阅览管理、安全管理等各项规章制度，细化工作流程，完善各类工作台账、资料档案，实现图书馆常态化、规范化运营。 4. 具备优秀的活动统筹策划能力，能够围绕校园书香建设、学生阅读素养提升，独立策划、组织、开展读书节、阅读分享会、征文比赛、绘本课堂等各类校园阅读推广活动，营造良好校园阅读氛围。 5. 掌握智慧图书馆运营技能，熟练操作中小学图书信息化管理系统，可规范完成图书数据录入、更新、统计、归档等工作；能够适配电子阅览室、AI智能管理等新型数字化平台，推进图书馆智慧化运营升级。 6. 工作严谨细致、责任心极强，耐心踏实，具备良好的师生服务意识与沟通协调能力，善于对接师生需求，优化阅览服务、图书借阅服务，保障图书馆高效、优质服务师生。 7. 中共党员优先考虑。